Ehrenamtliche für Bewerbertraining gesucht
Es war ein schönes Erfolgserlebnis, als Julian aus der 7. Klasse seine sozialen Stärken erkannt hat. Er ist im Fußballverein und dadurch sei er sicher auch teamfähig, so und ähnlich erarbeitete Helga Pies-Lümmen als zertifizierte ProfilPass-Beraterin mit ihm seine Sozialkompetenzen. Was Julian und seine Klassenkameraden noch nicht wissen ist, dass das ehrenamtliche Team, das heute in der Schule ist, im nächsten Jahr wiederkommt und sie die herausgearbeiteten Stärken in einem ersten Bewerbungsschreiben für einen Praktikumsplatz verwenden.
Durch Selbst- und Fremdbewertung sowie andereen Methoden werden in der neunten Klasse dann die Stärken durch die Schüler überholt und fließen ein in die Bewerbung, die der Schüler dann absendet um einen Ausbildungsplatz zu finden. So arbeitet das Kompetenzzentrum Havelland gezielt ab der 7. Klasse an der Berufsorientierung von Förder- und Oberschülern.
Die erarbeiteten Unterlagen werden mit in den Berufswahlpass genommen, mit dem jede Schule arbeitet und so ist es für die Lehrer auch eine Entlastung, wenn das Team in die Schule kommt. Die Schüler nehmen den Unterricht anders an, wenn einmal jemand von außen etwas sagt, als immer nur der Lehrer, weiß man aus Erfahrung. Man muss gezielt bei den Schülern an ihren Stärken ansetzen damit sie einerseits hören, was genau auf dem Arbeitsmarkt gefordert ist und damit sie die verbleibenden 3 Jahre nutzen um diese auszubauen. Wenn es mit der Pünktlichkeit nicht weit her ist und man erfährt, dass man so keinen Ausbildungsplatz finden wird, weil die Fahlstunden auf dem Zeugnis prangen, dann ist es noch Zeit, hierfür zu üben. Hat man die Unpünktlichkeit bis zur 10. Klasse beibehalten, gibt es keine Möglichkeit mehr den Arbeitgeber zu überzeugen.
Auch Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und Durchhaltevermögen sind Kompetenzen, die vielen Jugendlichen in der Ausbildung abgesprochen werden und weswegen auch oftmals ein Ausbildungsverhältnis vom Arbeitgeber gekündigt wird. Weiß man ab der 7. Klasse und wiederholt in der 8. und 9. Klasse mit dem Schwerpunkt Bewerbung, welche Anforderungen auf dem Markt üblich sind, sind die Chancen einen Ausbildungsplatz durch gezielte Bewerbung mit den eigenen Stärken zu erhalten und zu behalten enorm hoch.
Die Schulen fragen gerne beim Kompetenzzentrum nach diesen Seminaren, gerade wieder bei der Schülerveranstaltung „Komm auf Tour“ konnten einige Termine im gesamten Havelland abgesprochen werden. Nur leider können wir nicht alle Termine wahrnehmen, weil wir dringend noch ehrenamtliche Helfer benötigen, die über Bewerbungen gut Bescheid wissen. Weiteres Wissen über das Kompetenztraining oder Methodik und Didaktik des Seminars wird den rein ehrenamtlichen Mitstreitern kostenlos vermittelt.
Jeder, der ca. 2x im Monat einen Vormittag Zeit hat, Freude daran hat mit Schülern zu arbeiten und zudem sich mit dem Thema Bewerbungen auskennt, ist hiermit aufgerufen, sich beim Kompetenzzentrum Havelland zu melden, es ist eine schöne und dankbare Aufgabe. Regionalstelle Falkensee, Dallgower Str. 9 (Gesundheitszentrum) dienstags und donnerstags von 9-16 Uhr unter Tel. 03322-127635 oder in Rathenow täglich unter 03385-519596.
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